Urlaub muss im laufenden Kalenderjahr gewährt und genommen werden, im Fall der Übertragung in den ersten drei Monaten des folgenden Kalenderjahrs
Fachgebiet Arbeitsrecht | Pressemitteilung des Bundesarbeitsgerichts Auf unserer Webseite der Anwaltskanzlei Bunzel & Friedrich in Stuttgart veröffentlichen wir regelmäßig Pressemitteilungen mit aktuellen Urteilen zum Arbeitsrecht und Verwaltungsrecht. Das Bundesarbeitsgericht hat im Urteil vom 9. August 2011 entschieden, dass Erholungsurlaub im laufenden Kalenderjahr gewährt und genommen werden muss – im Fall der Übertragung in den ersten […]